SOLIDAIRES FINANCES PUBLIQUES
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L'agenda social 2021 démarre avec, notamment, la poursuite des travaux découlant de la loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019. Le GT qui s'est tenu le 19 janvier est le 1er traitant des lignes directrices de gestion (LDG) parcours professionnel, le prochain aura lieu le 9 février et vraisemblablement un troisième dont la date est encore inconnue sera utile.

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L'administration vient de publier le 30 décembre une énième note pour préciser les modalités de report des congés 2020.

Pour tenir compte des contraintes liées au contexte sanitaire, les congés 2020 (congés annuels, jours d'ARTT, jours de fractionnement) qui n'ont pas pu être consommés avant le 31 décembre 2020, seront utilisables jusqu'au 31 janvier 2021.

Les jours de congés qui seront posés sur des dates comprises entre le 1er et le 31 janvier 2021 seront automatiquement retranchés du contingent de congés 2020 dans SIRHIUS et ce n'est qu'après épuisement des droits 2020 que le décompte sera effectué sur le contingent 2021.

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Ce GT est très ambitieux puisqu'il traite du plan d'accompagnement managérial, de l'accompagnement des cadres et enfin du classement des postes comptables, tout cela s'inscrivant dans un cadre stratégique pluriannuel.

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Le protocole PPCR contient plusieurs mesures non encore appliquées à la DGFiP et qui nécessitaient l'organisation du GT. Il s'est tenu le 27 novembre dernier et les sujets suivants ont été abordés :

Fiche 1 -> Mise en œuvre de l'échelon spécial pour les IDIV HC

Fiche 2 -> Mise en œuvre de l'échelon spécial pour les AFIPA

Fiche 3 -> Déroulé de carrière sur 2 grades (inspecteurs externes)

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  1. Le temps partiel annualisé arrive enfin à la DGFiP
  2. #duréemax : la menace
  3. C'est la rentrée !
  4. Recrutement PACTE administratif et technique 2020
  5. ASA garde d'enfants, encore des droits dans le viseur de la DGAFP
  6. Listes complémentaires : la DGFiP ne doit pas mégoter
  7. Non au confinement du droit aux congés payés et ARTT
  8. Et si on reparlait reconnaissance des qualifications et promotions internes ?

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