Alors que la mesure devait prendre fin le 31 mars, un décret prolonge jusqu’au 1^er juin au moins la suspension du jour de carence.

Attention: Seuls les agentes et les agents publics positifs au Covid-19 peuvent bénéficier de cette dérogation.

Lire la suite

Cette visio-conférence a porté principalement sur la mise en place des mesures liées aux annonces du président de la République du 31 mars mais qui était dépendante de la visio précédente avec le secrétariat général qui attendait lui-même les directives officielles de la DGAFP sur un certain nombre de sujets dont les ASA et le télétravail... Bref une mesure de simplification...

Lire la suite

Des annonces… sous réserve… en attendant la FAQ de la DGAFP

La Secrétaire Générale du ministère, a indiqué que cette audio se tenait après un contact ce matin avec la DGAFP. Les décisions sont, à ce stade, valables jusqu’au 26 avril prochain.

Lire la suite

Garde d’enfant : une ASA spéciale existe, mais la DG pousse au télétravail !

Le 31 mars, la DG par le biais du bureau RH1A diffusait une note au réseau sur les dispositifs et ASA auxquels les agents et agentes ont droit dans le cas où la classe de leur enfant fermerait en raison du dépistage d’un cas au moins d’un enfant testé positif à la Covid.

Comme souvent, le diable est dans les détails et la formulation :

"Les agents devant assurer la garde de leur enfant en raison de la fermeture de leur établissement d'accueil / classe / section ou lorsque leur enfant est identifié en tant que «cas-contact» par l'Assurance Maladie, sont placés en autorisation spéciale d'absence COVID (ASA CA 030) lorsque le télétravail n'est pas possible".

Mais qui détermine que le télétravail n’est pas possible : le chef de service ou les parents ?

Lire la suite